汇金股份3月24日发布午间公告称,董事会通过关于2017年限制性股票激励计划的相关议案。
2017年限制性股票激励计划草案显示,本计划所采用的激励形式为限制性股票,其股票来源为汇金股份向激励对象定向发行新股。本计划限制性股票的授予价格为9.32元/股,首次授予的激励对象总人数为71人,包括公司董事、高级管理人员、核心人员、子公司核心人员(不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女)。
草案显示,2017年限制性股票激励计划拟向激励对象授予893.5万股限制性股票,约占汇金股份目前股本总额54394.86万股的1.643%。其中首次授予716.5万股,占比1.317%,占本次授予权益总额的80.19%;预留177万股,占总股本的0.325%,预留部分占本次授予权益总额的19.81%。
据披露,首次授予的限制性股票各年度业绩考核目标设定为:以2016年营业收入为基数,2017年营业收入增长率不低于20%;以2016年营业收入为基数,2018年营业收入增长率不低于40%;以 2016年营业收入为基数,2019年营业收入增长率不低于60%。
汇金股份表示此举是为了进一步建立、健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司董事、高级管理人员、核心人员、子公司核心人员的积极性。
2017年限制性股票激励计划草案显示,本计划所采用的激励形式为限制性股票,其股票来源为汇金股份向激励对象定向发行新股。本计划限制性股票的授予价格为9.32元/股,首次授予的激励对象总人数为71人,包括公司董事、高级管理人员、核心人员、子公司核心人员(不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女)。
草案显示,2017年限制性股票激励计划拟向激励对象授予893.5万股限制性股票,约占汇金股份目前股本总额54394.86万股的1.643%。其中首次授予716.5万股,占比1.317%,占本次授予权益总额的80.19%;预留177万股,占总股本的0.325%,预留部分占本次授予权益总额的19.81%。
据披露,首次授予的限制性股票各年度业绩考核目标设定为:以2016年营业收入为基数,2017年营业收入增长率不低于20%;以2016年营业收入为基数,2018年营业收入增长率不低于40%;以 2016年营业收入为基数,2019年营业收入增长率不低于60%。
汇金股份表示此举是为了进一步建立、健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司董事、高级管理人员、核心人员、子公司核心人员的积极性。
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