2024年08月14日，星期三
澳大利亚工资价格指数（WPI）增长4.1%，失业率在明年年中或升至4.5%：
澳大利亚统计局（ABS）数据数据显示，经季节性调整，澳大利亚工资价格指数（WPI）在6月季度增长0.8%，过去一年增长4.1%。私营部门今年6月季度工资增长0.7%，低于3月季度的0.9%，达自2021年以来最低增幅；年度工资同比增长率为4.1%，低于连续三个季度的4.2%年增长率。随着全澳公务员薪资调升，6月季度公共部门工资增长0.9%，高于3月季度的0.6%，低于2023年12月季度的1.3%；年工资同比增长率为3.9%，高于3月季度的3.8%以及去年同期的3.1%。
澳大利亚西太银行（Westpac）预计，明年年中的失业率将升至4.5%，目前的失业率为4.1%。根据澳大利亚招聘平台SEEK年度报告，过去一年招聘广告数据显示，在失业率上升、空缺职位数量减少和人才流动性减弱的背景下，招聘广告数量下降20%，显示出全澳的就业市场正在萎缩，预计宏观经济会进一步疲软，未来几个月的就业形势仍会比较艰难。
澳大利亚联邦储备银行（RBA）指出，澳大利亚6月季度核心通胀率为3.9%。通货膨胀率从2022年12月的7.8%持续下降，预计到2025年底有所缓和。RBA自去年11月以来一直将官方现金利率维持在4.35%，并认为可以在保持就业的同时将通胀率降至2%-3%的目标范围。RBA强调，利率是控制通货膨胀的工具，通货膨胀是生活成本压力的主要原因。如果通货膨胀缓解的速度比预期慢，RBA可能会进一步调整。
ABS数据显示，澳大利亚私营企业的年工资增长在2024年3月季度下降至4.1%，2023年12月为4.2%。过去3个月全澳各个行业工资增长1%，其中公共部门和建筑行业的工资增长显著。6月季度，公共管理和安全部门的工资增长1%，建筑行业的工资增长0.9%，专业、科学和技术服务行业的工资增长0.7%。从2024年7月起，全澳最低工资增加3.75%，达到每小时24.10澳元或每周915.90澳元。此增长适用于2024年7月1日或之后开始的第一个完整支付期。通常，最低工资增长与通货膨胀没有直接联系。
（来源：泛澳资本）
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